Cómo hacer un currículum en 2026: estructura, ejemplo y los errores que descartan a un candidato
Cómo hacer un currículum en 2026: estructura paso a paso, ejemplo de perfil profesional, qué quitar y los errores que hacen que una hoja de vida sea descartada.
Saber cómo hacer un currículum que supere el primer filtro es el paso inicial de cualquier búsqueda de empleo. Los reclutadores dedican pocos segundos a cada hoja de vida y muchas empresas usan sistemas automáticos que descartan los documentos que no contienen los términos de la vacante. Esta guía explica la estructura recomendada, con un ejemplo, y los errores más comunes en América Latina y España.
Cómo hacer un currículum: la estructura paso a paso
- Encabezado. Nombre completo, cargo al que aspira, teléfono con código de país, correo y ciudad. Puede añadirse el enlace a LinkedIn o al portafolio.
- Perfil profesional. Tres o cuatro líneas que resumen experiencia, especialidad y principal aporte.
- Experiencia laboral. En orden inverso, del cargo más reciente al más antiguo. Cada puesto con empresa, fechas y dos a cuatro logros.
- Formación. Títulos y cursos relevantes para el cargo.
- Habilidades. Herramientas, programas e idiomas, con el nivel real.
Ejemplo de perfil profesional
Logros, no tareas
| Evite | Prefiera |
|---|---|
| «Encargado de ventas» | «Aumenté la cartera de clientes de 40 a 65 en un año» |
| «Manejo de redes sociales» | «Gestioné tres cuentas y publiqué 20 piezas al mes» |
| «Atención al público» | «Atendí un promedio de 50 consultas diarias por chat» |
Las cifras deben ser reales y poder sostenerse en la entrevista.
Los errores que descartan un currículum
- Faltas de ortografía o correos con apodos.
- Enviar el mismo documento a todas las vacantes, sin las palabras del anuncio.
- Diseños recargados, con columnas, gráficos o tablas que los filtros automáticos no leen bien.
- Datos innecesarios: número de identidad, estado civil, dirección completa o referencias personales.
- Más de dos páginas o experiencia sin relación con el cargo.
- Vacíos sin explicar y fechas imprecisas.
Diferencias entre países
En España y buena parte de América Latina todavía es habitual incluir fotografía. En Estados Unidos, Canadá y Reino Unido se recomienda omitirla, junto con la edad y el estado civil. Para vacantes internacionales, el documento debe enviarse en inglés y el teléfono, con el código del país.
Siguiente paso: las 15 preguntas de entrevista ›
Quienes postulan a empleos en la Unión Europea pueden usar el formato gratuito Europass. Si falta experiencia para completar el documento, estos cursos gratis con certificado ayudan a reforzarlo.
Siga leyendo
12 trabajos remotos más demandados9 señales de una oferta de empleo falsaTodas las vacantes y guías de empleo
